5月9日上午，武汉市公安局出入境管理局（移民管理局）潘杰警官一行3人到公司检查指导职工管理工作。公司副经理许峰及留管干部和职工辅导员陪同检查。

潘警官指出公司为武汉市公安局出入境管理局开展武汉市高校职工考勤抽查情况的最后一站，传达了武汉市关于军运会期间加强外国人居留管理的意见，并就近期武汉市发生的非法聘请外教、职工非法打工、非法超期居留等情况进行了通报。胡迪警官将出入境印制的《外国人在中国应当遵守的法律规定》发给公司，要求公司加强在职工中的法制宣传。许经理代表公司对出入境管理局一行的到公司指导工作表示了欢迎，对出入境管理局多年以来对公司国际员工工作的支持表示衷心的感谢，将公司的职工考勤考绩管理等方面做的工作进行了汇报。

随后，潘警官一行深入到职工汉语课堂对职工到课情况进行了实地检查，并多次强调同学们来华所持签证为X签证，所以同学们的在华课堂出勤率、课堂表现和学业情况将纳入到中国签证管理系统，对于表现不好的国际员工，直接影响到国际员工的来华居留许可申请，同学们必须严格遵守中国法律法规和公司校纪校规。胡迪警官跟任课老师详细检查了职工课堂考勤考绩的落实情况，对初级2班的考勤情况给予了高度肯定。抽查中，针对高级语言项目2班和初级4班课堂个别员工缺勤情况，警官对员工进行了批评教育。公司表示将会一如既往做好与公安部门配合工作，认真落实此次指导工作公司工作不足的地方，不断提升职工管理工作水平。